Senior Affiliate Planner

Opis firmy

Performics to agencja marketingu efektywnościowego oferująca kompleksowe usługi w zakresie strategii mediów cyfrowych w oparciu o zaawansowaną analitykę, w tym strategii e-commerce realizowanych w kanałach własnych Klienta D2C w marektplacach oraz we współpracy z retailerami. Performics należy do Publicis Groupe w Polsce. Jest certyfikowanym partnerem Google [GMP – Google Marketing Platform oraz Goole Partner Premier oraz certyfikowanym partnerem META – posiada tytuł Partnera Premium w programie Facebook Marketing Partners. Agencja z sukcesem łączy najnowsze technologie z kreatywnością, co pozwala realizować kampanie zarówno dla lokalnych firm, jak i globalnych klientów, często w roli HUBu. Ponad 200-osobowy zespół Performics skoncentrowany jest na skuteczności i jakości strategii oraz działań digitalowych, których nadrzędnym celem jest zmiana intencji zakupowych w przychody dla Klientów. W Performics wszystkie osoby planujące i kupujące kampanie posiadają aktualne certyfikaty. Blueprint. Agencja jest laureatem nagród EFFIE, Mixx Awards, Innovation, a także Performance Diamonds CEE. W 2023 roku Performics otrzymał Nagrodę Główną oraz tytuł „Digitalowej Agencji Roku” w rankingu magazynu Media & Marketing Polska. W 2024 roku Performics został nagrodzony tytułem „Performance Agency of the Year” w konkursie Performance Marketing Diamonds EU.

Przegląd

Dołącz do nas jako Senior Affiliate Planner!

Obowiązki

Twoje zadania:

• Stworzysz i przeprowadzisz kampanie efektywnościowe w kanałach takich jak afiliacja, display, e-mailing, remarketing i programmatic.
• Przygotujesz estymacje, wyceny oraz raporty z wnioskami i rekomendacjami, które pomogą podejmować trafne decyzje biznesowe.
• Wdrożysz zaplanowane działania, monitorując przebieg kampanii i optymalizując je na bieżąco pod kątem osiągania założonych KPI.
• Wspólnie z zespołem będziesz tworzyć analizy mediowe, konkurencyjne i konsumenckie, wspierające strategię komunikacji klientów.
• Będziesz odpowiedzialny/-a za budowanie trwałych relacji z partnerami — prowadzenie negocjacji stawek i ustalanie warunków współpracy to dla Ciebie codzienność.
• Poszukasz nowych, niestandardowych rozwiązań i narzędzi, które zwiększą efektywność prowadzonych działań.
• Dopilnujesz poprawnego rozliczenia kampanii i ich zgodności z ustalonymi celami.

Kwalifikacje

Aplikuj jeśli:

• Posiadasz minimum 3-letnie doświadczenie w marketingu efektywnościowym — w agencji interaktywnej, domu mediowym, po stronie wydawcy (dział performance) lub w e-commerce.
• Potrafisz analizować dane i wyciągać z nich wnioski — sprawnie poruszasz się po Excelu, Google Analytics i DoubleClick for Advertisers.
• Umiesz przygotować logiczne rekomendacje i zaprezentować je w sposób zrozumiały dla klienta.
• Znasz język angielski w stopniu pozwalającym na swobodną komunikację — zarówno ustną, jak i pisemną.
• Cechuje Cię otwartość, komunikatywność i umiejętność przekonywania innych do swoich pomysłów i rozwiązań.

Dodatkowe informacje

Co oferujemy:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – pierwszą umowę podpisujemy na okres próbny.
• Pracę hybrydową – każdy zespół pracuje w innym trybie spotkań stacjonarnych. Główna zasada to praca minimum 8 dni w miesiącu z biura.
• Oczekiwane godziny rozpoczęcia pracy – elastycznie między godziną 8 a 10.
• Pakiet benefitów pozapłacowych – podstawowy pakiet opieki medycznej opłacany przez pracodawcę, który możesz rozszerzyć o dodatkowe usługi oraz objąć opieką członków rodziny; doładowanie środków na platformę benefitową Nais, które możesz przeznaczyć na kartę sportową kulturę lub rozrywkę; możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego; dostęp do platformy do nauki języków obcych; Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, z którego możesz otrzymać np. dofinansowanie do urlopu.
• W piątki możemy skończyć pracę o godz. 15:00, jeśli tylko zrealizujemy nasze zadania i pozwala na to sytuacja biznesowa.
• Środowisko, w którym otrzymasz wsparcie, zaufanie i pomoc – w badaniach satysfakcji nasze talenty potwierdzają, że mogą polegać na zespole, gdy potrzebują porady (98%), oraz że panuje tutaj atmosfera otwartości i akceptacji różnic między ludźmi (96%).
• Wewnętrzną, międzynarodową platforma Marcel – na której możemy korzystać z e-learningów (Linkedin i Udemy), a także autorskich programów czy warsztatów live.
• Let’s Talk – możliwość darmowego skorzystania z konsultacji z psychologiem.
• Kulturę Ciekawości – postrzegamy ją jako kluczowy element naszej organizacji. Stale zasilamy nasz zespół inspiracjami i wiedzą podczas regularnych spotkań i nie tylko.
• Międzynarodowe i lokalne programy i projekty rozwojowe, między innymi:
• Program AI Ready – ma na celu pogłębianie i aktualizowanie wiedzy z obszaru generatywnej sztucznej inteligencji w całej organizacji. Uczymy się wykorzystywać narzędzia AI w sposób etyczny, zgodny z prawem bezpieczny i odpowiedzialny.
• Przystanek – kilkumiesięczny projekt edukacyjno-inspiracyjny, tworzony z udziałem i dla naszych talentów, w ramach którego zajmujemy się tematami, które aktualnie są dla nas szczególnie ważne i potrzebne.
• Skill Space – kompleksowa ścieżka rozwojowa, która wspiera talenty na różnych etapach kariery, pomagając im rozwijać zarówno umiejętności techniczne, jak i kompetencje miękkie.
• Działania charytatywne – przykładem jest Akcja Mikołaje, w której już kilkanaście lat z rzędu prowadzimy działania wspierające dzieci w Domach Dziecka, a także mieszkańców i podopiecznych Domu Samotnej Matki w Kielcach.
• Biura Pet Friendly – możesz przyjść do pracy razem ze swoim pupilem.
• Work Your World – inicjatywa dla osób z minimum rocznym stażem, w której umożliwiamy pracę zdalną z niemalże każdego miejsca na świecie przez 6 tygodni.
• Power of Referral – program wewnętrznych poleceń pracowniczych, w którym możesz otrzymać bonus finansowy za skuteczne polecenie talentu.
• Parking – w naszych budynkach dostępna jest określona liczba miejsc parkingowych.

Dołącz do Publicis Groupe, a Twój rozwój nabierze tempa!

W Publicis Groupe cenimy różnorodność i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby, bez względu na wiek, płeć, orientację seksualną, wyznanie lub jego brak, pochodzenie czy pełno/niepełnosprawność.

Read Full Description